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# Somos Todos Iguais
23/Setembro/2016

A Prodesp deu mais um passo importante em defesa da diversidade, com o lançamento de um programa pró-equidade de gênero e raça.

Voltado a funcionários, estagiários e prestadores de serviços, o programa desenvolverá várias ações de conscientização e sensibilização, como palestras com especialistas e a divulgação de peças de comunicação nos veículos internos e nas redes sociais.

O programa será conduzido por um comitê formado por funcionários da empresa. E todas as ações serão assinadas com a o slogan “Diferenças que não fazem diferença” e a hashtag “#SomosTodosIguais”.

A questão da igualdade está no foco da Prodesp desde 2013, quando foi publicado o Código de Ética e Conduta da empresa, onde é assumido expressamente, no capítulo referente a diretrizes, condutas e compromissos, o combate a “todas as formas de preconceito e de discriminação.”

Em 2014, esse compromisso foi reafirmado com a adesão da Prodesp ao Pacto Global da Organização das Nações Unidas que, entre seus princípios e objetivos, estabelece o estímulo a práticas que eliminem qualquer tipo de discriminação no emprego e a igualdade de gêneros.

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